Быстрое развитие информационных технологий позволило автоматизировать многие сферы деятельности человека. Управление персоналом – сложная и необходимая задача на любом предприятии, которая требует большого количества интеллектуального и высокооплачиваемого труда. Внедрение автоматизации человеческого труда на любом уровне должностей с использованием информационных технологий является хорошим способом снизить затраты предприятия. При том автоматизация управленческих задач минимизирует количество более дорогостоящих ошибочных решений. Таким образом, автоматизация управления персоналом при помощи информационных технологий является важным направление развития современного предприятия.