Модели и средства поддержки принятия решений в системах переподготовки кадров предприятия

Асадуллаев, Р. Г.; Ломакин, В. В.; Белоконь, Ю. Ю.; Зайцева, Т. В.; Резниченко, О. С.

Модели и средства поддержки принятия решений в системах переподготовки кадров предприятия

Асадуллаев, Р. Г., Ломакин, В. В., Белоконь, Ю. Ю., Зайцева, Т. В., Резниченко, О. С.

Дата публикации: 2017

Дата публикации в реестре: 2020-02-28T09:25:43Z

Аннотация:

Статья посвящена разработке моделей и средств поддержки принятия решений в системах переподготовки кадров предприятия на основании индивидуально-ориентированного подхода обучения и с учетом наличия в контурах управления параллельных процессов. В процессе рассмотрения индивидуально-ориентированного подхода обучения раскрыты взаимосвязи основных элементов, входящих в контуры управления переподготовкой кадров. Построены модели процессов тестирования, генерации контента и процесса индивидуально-ориентированного обучения с учетом наличия параллельных процессов