Имитационное моделирование организационных конфликтов личность - группа

Трусевич, Надежда Эдуардовна

Имитационное моделирование организационных конфликтов личность - группа

Дата публикации: 17.04.2014

Дата публикации в реестре: 2020-02-28T10:44:21Z

Аннотация:

Статья посвящена методологии имитационного моделирования организационных конфликтов личность — группа. Предложен ряд математических моделей для описания данных конфликтов, которые учитывают вопросы социологии и психологии межличностных отношений. Приведены результаты расчета изменения времени решения управленческой задачи при вовлечении сотрудников в конфликты данного типа.

Ключевые слова:
имитационное моделирование, межличностные конфликты, организационные конфликты, межличностные отношения, психология, социология